Denna rapport beskriver hur Husqvarna ABs riktlinjer för ersättning till koncernledningen, godkänd av årsstämman 2021, implementerades 2024. Rapporten tillhandahåller också information om ersättning till verkställande direktör och en sammanställning av bolagets utestående aktierelaterade incitamentsprogram. Rapporten har framtagits i enlighet med aktiebolagslagen och ersättningsreglerna framtagna av Kollegiet för svensk bolagsstyrning. Ytterligare information avseende ersättning till koncernledningen finns tillgänglig i not 4 (Antal anställda och ersättningar till anställda) på sidorna 61-62 i årsredovisningen för 2024. Information om arbetet i People & Sustainability-utskottet 2024 anges i bolagsstyrningsrapporten på sidorna 46 i årsredovisningen 2024.
Ersättning till styrelsen omfattas inte av denna rapport. Sådan ersättning beslutas årligen vid årsstämman och redovisas i not 4 på sidan 82 i årsredovisningen för 2024.
Mer information angående ersättning till koncernledningen och styrelsearvoden finns i Ersättningsrapport 2024 här.
Information om Husqvarnakoncernens pensionsstiftelse finns att läsa om här