Denna rapport redogör för hur de riktlinjer för ersättning till koncernledningen i Husqvarna AB, som antogs av årsstämman 2025, har tillämpats under räkenskapsåret 2025. Rapporten innehåller även information om ersättning till verkställande direktören samt en sammanställning av bolagets utestående aktierelaterade incitamentsprogram.
Rapporten har upprättats i enlighet med aktiebolagslagen och de ersättningsregler som utfärdats av Kollegiet för svensk bolagsstyrning. Ytterligare information om ersättning till koncernledningen finns i not 4 (Anställda och ersättningar till anställda) på sidorna 91–92 i årsredovisningen för 2025. Information om ”People" utskottets arbete under 2025 framgår av bolagsstyrningsrapporten på sidan 76 i årsredovisningen för 2025.
Ersättning till styrelsen omfattas inte av denna rapport. Sådan ersättning beslutas årligen av årsstämman och redovisas i not 4 på sidan 92 i årsredovisningen för 2025.
Mer information angående ersättning till koncernledningen och styrelsearvoden finns i Ersättningsrapport 2025 här.
Information om Husqvarnakoncernens pensionsstiftelse finns att läsa om här